您可以获得在线学位的工作吗?专家称重

办公室外面的应聘者队伍,头顶上方是学位图标,包括在线学位

在线学习已成为追求高等教育的人们的流行选择。灵活的上课时间,在家学习的能力以及越来越直观的技术平台与同学和教授进行交流,对于许多潜在的学生来说,完成在线学位可以具有明显的优势。但是,完成学位后生活如何?对于选择在线完成学业的人们,真正的选择是什么?雇主会接受在线教育吗?

为了缓解这些问题,我们与招聘经理和其他在线学习专家进行了交谈,以了解在线学生进入就业市场时面临的现实情况。

您能获得在线学位吗?

让’成为问题的核心—是的,您可以获得一份具有在线学位的工作。全国有成千上万的在线学位课程毕业生’已经成功完成了有意义的工作。那么,对在线学习的这种担心来自何处?一方面,在线学习是相对较新的,任何新事物通常都会引起人们的怀疑,因为人们天生就对变化有所抵触。另一个主要因素是,一些声誉较差的机构是在线教育的早期适配器—反过来又设法伤害了人们对实际上是技术驱动的学生学习方式转变的认识。

底线a 优质的在线教育 信誉卓著的机构提供的课程仍将开发与您相同的基础知识和关键专业能力’d在传统程序中找到。

在线毕业生的认识比简单要复杂“They’re hirable!”就像来自校园学位课程的求职者一样,拥有在线学位的人具有独特的优势和潜在的发展领域。在探索在线学位课程的可能性时,请花点时间浏览一下学位将如何为毕业后的简历提供参考。

5在线学位的优势可以与潜在雇主进行沟通

学位的获得是任何形式的挑战,但是雇主可以在线学习对在线学习有一些明显的积极意义。

“考虑到可以选择两个同样合格的候选人,我总是推荐在线学习者,”总统安东尼·巴比特(Anthony Babbitt)说 巴比特家庭基金会.

在线完成学业的个人会获得一系列有价值的技能,这些技能可以吸引有吸引力的员工。这是雇主在具有在线学位的候选人中看到的五项优势。

1.你是自律的 

完成在线学位需要自律。在线学生要对截止日期,学习时间和与教授的沟通负责。

“在线学生可以在不加监督的情况下内在地激励自己并实现目标,” says Babbitt.

“对于可以通过在线教育获得学位的人来说,这是有话要说的,这是因为它需要大量的自律,” says Robyn Flint of 轻松保险. “校园和在线学习对完成学业的要求相同,但是满足要求的方式不同。”

这种差异可以证明有能力始终如一地跟进并在需要时成为自我开创者—许多雇主对此表示赞赏。

2.您知道如何管理日程安排

“在线学生必须具有较强的阅读理解能力,并养成学习习惯,并每天有固定的时间从事作业,” says Flint. “这些技能在工作场所都很棒。时间管理技能,理解力,自我启动的心态以及为实现目标而努力的一切都是通过在线学习来发展的。”

许多在线学生选择这种格式,因为它可以帮助他们适应已经很忙的日程安排。通过成功完成在线学位,学生将展示他们管理竞争性优先级的能力。在您的时间里变得更有计划,更有效率,这是一项宝贵的能力,可以在您毕业后长期坚持下去。

3.您可能会带来宝贵的生活经验

各种各样的人都注册了在线学位课程,尽管有时寻求在校学位以上的在线学位的动机可能像是挫折,但克服他们完成学业可以证明自己的力量并将重要的观点带入职场。

“I’ve发现,在传统的基于校园的教育中攻读在线学位的人倾向于具有更多样化的背景,”创办人Scott Swedberg说 工作酱. “因此,他们倾向于有更多的经验。”

4.您致力于自我完善

 “我在网上学习的学生看到的一个积极特征是,他们有很大的动力和对自我完善的奉献精神,”马特·埃哈德(Matt Erhard)说, 峰会搜寻小组. “There tends to be a higher percentage of adult or non-traditional students in 上line education, from my experience. 他们’与年轻的毕业生可能仍在弄清楚自己的职业道路相比,他们更有可能确切地知道自己想要的职业。”

雇主自然希望有敬业的,有成功动力的员工,通常是那些’我们走了一条非传统的道路,全神贯注地致力于改善他们的生活。

5.您具有流利的技术

好的,在线课程已经完成。这是一项基本要求,在线学生必须具备流利的技术才能完成作业,收听讲座并与学生和教授进行交流。在技​​术日新月异的时代,雇用具有被证明具有学习新软件程序能力的个人对组织来说是一个很大的优势。

在线学生可以强调些什么来缓解雇主的担忧?

公平与否,雇主可能会对您在在线教室中的经历以及您的能力意味着什么做出一些假设。虽然可以’为了始终使大家满意,我们的专家建议强调一些领域和能力,以帮助您向雇主提起诉讼。

1.沟通技巧

在线课程中教授和学生之间的大部分交流是通过写作完成的。尽管这可以建立强大的写作和批判性阅读技能,但并不总是能加强言语交流或公共演讲。

“在线课程很少有公开演讲的机会,”副总裁兼总经理Bryan Zawikowski说 卢卡斯集团. “在线学生应该尽可能地寻找他们。”

你不’不一定要完美,但面试中讲究专业的讲话风格可以大大缓解雇主可能遇到的麻烦。

2.与他人合作的能力

尽管许多在线课程都需要与其他学生合作,但是招聘经理在审核在线毕业生时并不总是了解这一点’s resume.

“寻找可以发展和展示人际交往能力的方法,例如沟通,团队合作,领导才能等,” advises Erhard. “这些与工作场所的工作知识一样重要。”

3.专业经验

在校园内,学位课程通常涉及实习配对或其他工作学习课程,这些课程可以向潜在的雇主表明您在工作场所表现良好。在线学位课程越来越多地探索提供这些相同服务的方法。

“我遇到了很棒的专家,他们在线上了所有课程。但是,他们中的大多数人都利用在线学习的灵活性来进行实习和获得实践知识,”联合创始人Jovan Milenkovic说 Kommando Tech. “如果我遇到了具有在线学位的候选人,我正在寻找具有可靠结果的其他经验。它没有 ’不一定非凡,但我想找到使用在线课程的好处并且超出课程材料范围的人。”

有兴趣探索在线学习吗?

在线教育 在这里停留。它提供的灵活性使全球数以百万计的人获得学位的前景变得更加易于管理—有了这些数字,雇主们的舒适度也越来越高’我们已经亲眼目睹了学习形式的有效性。

唐 ’不要让假设歪曲了您对在线学习的看法。我们揭穿了人们在我们文章中的其他一些常见误解,“关于在线学习的8个神话:屏幕背后的真相。”

安贾利·斯坦奎斯特(Anjali Stenquist)

安贾利·斯坦奎斯特(Anjali Stenquist)是Collegis 教育的内容作家,他代表拉斯穆森学院(Rasmussen College)撰写以学生为中心的文章。她热衷于帮助各种背景的学生接受高等教育。

安贾利·斯滕奎斯特头像

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